失業保険の派遣労働者の場合｡

最近では派遣労働者の打ち切りが相次いで大きな問題となってるよね(*_*;

ますます､打ち切りになる人の数は増えていくようだし･･･｡
失業保険はますます利用する人が増えるわけだよね～｡
では､正社員とは少し違う派遣労働者の失業保険はどうなってるんだろう？？
自分の都合によるものか､会社の都合によるものかで大きく変わることになる派遣失業保険｡
自分の都合で退職したときには､７日の待機期間を経て､さらに３か月も給付を待つことにもなるわけでね･･･｡
会社の都合においては､７日間待てばすぐに受け取ることができるようになるわけだね～｡
だから､離職票には会社都合という風に会社に書いてもらうべきだよね！！
そして､失業においての経済的不安っていうのを少しでもなくして再就職探しをしたいものだよね☆
ﾊﾛｰﾜｰｸで事情を詳しく話すと､会社都合としてもらえなかったときにも､待つことなく支給されることもあるんだとか(>_<)
詳しく相談してみると良いかもね(^｡^)

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